Вот вам и «женские штучки»!


фотография

Здравствуйте, уважаемые Лидеры Mary Kay! Рада поделиться с вами личным опытом выполнения «Автопрограммы».

Выполнение «Автопрограммы» у меня началось с того момента, когда Наиля, Раиса и Надежда получили свои автомобили «Пежо». Для меня они стали Национальными героями. Тогда мне казалось, что я еще так далека от своего «Пежо», но прекрасно понимала, что мое отношение к «Автопрограмме» было таким, потому что я мало верила в свою победу: не было написано свое «Хочу», не был разработан план действий. Я восхищалась и радовалась за всех победительниц! Каждый квартал писала заявление и продолжала «бояться». Но однажды, проснувшись утром, просто приняла решение: «Я смогу, у нас получиться, моя Бизнес-Группа верит в наш успех». Для написания плана действий понадобилось два дня.

Итак, первое, что я сделала – завела тетрадки, в которых выполняла упражнения. Второе – перечитала «Орлеу», «Консультант», «Лидер», семинарские тетрадки, книги – все это наполняло меня духом Мэри Кэй Эш. Очень помогли газеты Лидеров, огромное спасибо за обмен идеями и информацией! Постоянно смотрела диски, слушала кассеты с Семинаров. Третье – озвучила свою мечту семье, друзьям, заручилась поддержкой. Четвертое – рассказала о мечте своим единомышленникам, своей дружной, профессиональной, энергичной и красивой команде.

В команде прозвучали аплодисменты, желание идти и действовать вместе. Пятое, и очень важное, - я задала вопрос ключевым Консультантам: «Зачем Тебе нужна моя Автопрограмма»? Ведь, ездить буду я, а что это даст Тебе лично?! Что даст твое участие в моей «Автопрограмме» Твоей семье, Твоей карьере?! С каким результатом своего личного и карьерного роста ты завершишь «Автопрограмму» нашей команды?»: Да, «Автопрограмма» - это работа команды. Да, команда – это источник вдохновения, реализатор мечты, но капитан на этом корабле, конечно, Лидер со своей большой и смелой мечтой и со своим четким планом действий. И я это четко осознавала. Куда поведу команду, туда и приедем. Именно поэтому, прежде чем говорить с командой, я села и вместе с тетрадкой и ручкой выполнила упражнения, которые мне очень помогли.

Упражнение №1.

Написать в 100 пунктах, ответы на вопрос: «Зачем победа в автопрограмме нужна: мне лично, моей семье, моей Команде? (на каждый вопрос по 33 ответа). Эта работа оказалась очень увлекательной. Я мечтала, представляла, писала даже то, во что мало верила, но мне очень этого хотелось, например, более высокого качества жизни моей семьи, более высоких доходов, красивый и стильный гардероб, новую квартиру, новую шубу. Мне хотелось автомобиль, чтобы ездить на природу с родными, чтобы мой сын увидел, как зарабатываются автомобили, и участвовал в этом процессе. Я очень хотела, чтобы наши мужья, наконец-то увидели реальные для них результаты от бизнеса в Mary Kay. Сейчас смешно вспомнить, но когда я начинала программу, у нас во дворе продавали гараж и, конечно, я решила его приобрести, но мои дорогие мужчины хором разубедили меня в этом. А знаете, что они говорили: «Ты сначала выполни. Еще не известно получишь или нет. Да и вообще, почему ты так уверенна, что тебя наградят автомобилем? Да, и кто знает, когда ты его получишь?» Вот так рассуждали мои мужчины. И очень хорошо, что именно они говорили мне это. Всякий раз, слушая их, я понимала, что это слышат мои Консультанты, и что победа в «Автопрограмме» станет нашей своеобразной победой «женских штучек».

Когда «Пежо» стоял во дворе моего дома, я задала вопрос: «Ну, куда ставить будем?» Ответ был простой: «Да не верили мы, что наградят, не верили, что так быстро! Почему мы столько лет работаем, нам не дарят, а вам – дарят. Просто не верилось!» Гараж я  все-таки приобрела. И теперь говорю, что надо бы второй для «Мерседеса»! В ответ – уже одобрение. Вот так просто, легко, радостно можно изменить свое отношение к жизни и жизнь близких людей.

Упражнение №2.

Его я выполняю, когда ставлю перед собой новую цель. «10 моих возможностей». В этом упражнении я записываю, как легко, профессионально, дружно, энергично, эффективно выполнить к примеру, «Автопрограмму» (к «___________» (дата)). Эти возможности как золотые ключики открывают двери к новым перспективам, к новым осознаниям, новым встречам и действиям на новом уровне. Главное – перестать думать, как написать правильно, просто пишите все, что придет в голову. Я писала о тех возможностях, которые мне хотелось открыть для себя лично, для своей семьи, команды и членов их семей, благодаря выполнению «Автопрограммы». Например:

1. Просто верить себе, в себя.

2. Просто верить команде и в команду (все что нужно – просто оглянуться и увидеть людей. Они всегда рядом, и все, все, все мечтают быть успешными, просто пока не знают, что нужно для этого делать)

3. Просто верить Компании и в Компанию.

4. Задать всем вопрос: «Что хочешь получить для себя от участия в «Автопрограмме»?

5. Написать письмо Команде.

6. Помечтать с членами команды о том, какие качественные изменения привнесут в нашу жизнь «Автопрограмма».

7. Развесить фотографии автомобиля на стенах, вклеить в еженедельник везде!

Упражнение №3.

Это своеобразный бизнес-план. Я беру распечатку успехов команды и делю ее по уровням работы:

Первый уровень – это 1 б.е.; Второй уровень – это 2-3 б.е.; Третий уровень – это 4 б.е.; Четвертый уровень – это 5-6 б.е;. Пятый уровень – это 7-8 б.е.; Шестой уровень – это 9-10 б.е.

Это очень полезный анализ Бизнес-группы. Дело в том, что на каждом уровне свои потребности. Я поняла, что с каждым уровнем нужно работать отдельно. Например, первый уровень – Независимый Консультант по красоте, выполняет заказы на 1 б.е. 1 раз в 3-4 месяца. Мы стали регулярно отправлять газету для клиентов, различные открытки, листовки о специальных предложениях,  письма-предложения с разъяснениями, что лучше приобретать из продукции, как использовать, как продавать.

Второму, третьему и четвертому уровню предложила сделать на 1,2,3,4,5 б.е. больше, чем обычно, показав при этом перспективы: заработаете больше от продаж, увеличите личную косметичку, первой получите великолепные новинки, получите подарки в специальных предложениях.

Рассказывала о преимуществах Модульной программы. И, конечно, пятый и шестой уровень – это потенциальные Звезды, Шмели и Лидеры!

Конечно, в  этой работе мне очень помогли мои координаторы – Наталья Артамонова и Ольга Мартынюк. Мы вместе настраивали команды на работу, осуществляли рассылку молодым Консультантам, ключевым Звездам, звонили, общались с бизнес-партнерами. Своей же главной задачей «Автопрограммы» я ставила рост профессиональных Лидеров Бизнес-группы.

Поэтому я работала с будущими Лидерами. Письма, общение, гостевые, тренинги, собрания, совместные выезды на региональные семинары, просто разговоры за чаем о наших мечтах привели нас всех к большому успеху. Практически каждый ключевой Консультант ставил перед собой свою задачу, которую выполнял вместе со своей Командой во время моей «Автопрограммы». И, результат, скажу честно, превзошел все ожидания – 1 сентября 2007 года я стала Ведущим Лидером.

Все мои дочерние и внучатые Лидеры очень профессиональны, успешны и наполнены энтузиазмом. Я очень-очень горжусь тем, что Наталья Колодий и Айтбола Алагузова выполнили «Автопрограмму», а другие Лидеры готовятся к выполнению, или уже выполняют.

За 12 месяцев одного Семинарского года три автомашины в одной большой Команде! Да, ради этого стоило выполнять «Автопрограмму»! Но, это еще не все! 14 Бриллиантовых Шмелей + 6 кулонов «Золотое сердце» + 2 обладательницы «Леди Успех» и «Леди Достижение» в нашей будущей Национальной Линии, и это тоже еще не все! Высокие доходы, путешествия, новый гардероб, восхищение мужей, детей, признание семьи и коллег и просто ощущение счастья! Когда я начинала «Автопрограмму», то просто мечтала и писала об этом, но когда все это стало реальностью, это оказалось намного приятнее и лучше. И я поняла, что в нашей Компании мы все становимся волшебницами, и сами совершаем ЧУДЕСА, потому что волшебная палочка есть у каждой из нас. Достаточно взмахнуть ею, и… и написать на листк5е бумаги все свои «хочу» и «для чего», и просто начать действовать!

… По завершению каждого квартала, утром, говорю своему «Пежо»: «Поздравляю, у тебя родились сестренки!»

Вот вам и «женские штучки»!


С уважением, Ведущий Лидер Бизнес группы Марина Леонова


Поиск

ВНИМАНИЕ! Акция!

Уважаемые Лидеры и Консультанты!

Мы сделали «Виртуальный кабинет» еще удобнее специально для Вас!

Оцените новые возможности сервиса по акции «Виртуальный кабинет».

Примите подарок – 2 недели обслуживания в «Виртуальном кабинете» БЕСПЛАТНО!

Чтобы воспользоваться подарком пришлите на электронный адрес vbunov@yandex.ru текст с названием акции «Виртуальный кабинет» и свой логин.

(Бонус начисляется один раз за период действия предложения)

О проекте "ДАМАлогия"

Коуч - сопровождение

Тренинг - погружение