Планирование – залог Успеха


«Используйте каждый свой день и каждую минуту, чтобы осуществить задуманное в новом году и в новом квартале. Для этого Вам понадобится план действий и фундамент, на котором все будет основано, а также отличное настроение! Быстрое продвижение по Лестнице Успеха зависит от постановки и достижения целей, которые приведут Вас прямо к вершине!»

Мэри Кэй Эш

Нужно набрать максимальную скорость. Сейчас не время работать медленно и размеренно, не время брать отпуск!

Организуйте встречу со своими Консультантами для укрепления командного духа. Расскажите им о том, что нужно для того, чтобы стать отдельной Бизнес-Группой, и как они лично могут помочь осуществить это. Узнайте, какие они ставят перед собой цели и помогите им в их достижении: расскажите им о собственной цели и чего Вы хотите достичь в течение Квалификационного периода. Подумайте вместе о том, как вы назовете свою будущую Бизнес-Группу, это придаст сплоченность Вашей команде.

Развесьте плакаты по всей квартире, чтобы видеть их каждый день.

Ежедневно выделяйте время для прослушивания кассет и чтения литературы, которая морально поддержит Вас.

Проверьте, хорошие ли у Вас организационные навыки и умение распределять время. Начните делегировать полномочия, попробуйте составить список своих дел на сегодняшний день и отметить все, что можно кому-то поручить.

В этот период Вам как никогда нужны новые люди, новые продажи, новые заказы. Возьмите за правило, проводить как минимум три класса в неделю в течение всей программы (не забывая о том, что нужно забронировать как минимум пять классов) и проводить как минимум пять бизнес-интервью в неделю. Есть один маленький секрет проведения классов и бизнес-интервью на данном этапе: никогда не работайте одна. Всегда берите с собой своего Консультанта-новичка или потенциального Консультанта.

Не надейтесь на то, что ваша команда привлечет к работе в Группе новых Консультантов вместо Вас. Будьте готовы к тому, чтобы найти всех новых консультантов Личной Группы. Скорее всего, Вы сможете найти их на классах.

Всегда приводите гостей на собрания Бизнес-Группы.

Вы всегда должны обладать информацией о действующих программах, новинках  продукции, возможностях, предоставляемых Компанией для Консультантов-новичков.

Если ситуация складывается не лучшим образом, то позвоните своему Независимому Лидеру Бизнес-Группы и поговорите с ним. Никогда не жалуйтесь членам своей команды.

С первого же дня доказывайте членам своей команды необходимость привлечения новичков. С этой целью:

Всегда носите с собой значок Организатора и рекламируйте его.

Делайте акцент на возможности получать вознаграждение по результатам продаж за Личную группу и бонусы, а также носить Красный Пиджак.

Организуйте бизнес-интервью с новыми Консультантами во время первого месяца работы.

Лично заключайте Договора купли-продажи и проводите последующую работу со всеми потенциальными Консультантами Вашей Группы.

В начале каждой недели звоните своим Консультантам и спросите, что они запланировали сделать на этой неделе, и сколько человек они собираются привести на собрание Бизнес-Группы.


Автор: Ведущий Лидер Бизнес-Группы 0540 Евгения Шагина


Поиск

ВНИМАНИЕ! Акция!

Уважаемые Лидеры и Консультанты!

Мы сделали «Виртуальный кабинет» еще удобнее специально для Вас!

Оцените новые возможности сервиса по акции «Виртуальный кабинет».

Примите подарок – 2 недели обслуживания в «Виртуальном кабинете» БЕСПЛАТНО!

Чтобы воспользоваться подарком пришлите на электронный адрес vbunov@yandex.ru текст с названием акции «Виртуальный кабинет» и свой логин.

(Бонус начисляется один раз за период действия предложения)

О проекте "ДАМАлогия"

Коуч - сопровождение

Тренинг - погружение